Page 120 - THAILAND PRIVILEGE ANNUAL REPORT 2025
P. 120
30. การจัด้กิจกรรมวันค่ล้้ายวันสิ้ถาปีนาบริษััทฯ วันอังค่ารที� 26 สิ้ิงหาค่ม 2568 บริษััท ไทยแล้นด้์ พิ่ริวิเล้จ ค่าร์ด้ จำกัด้
6.2 กิจ่กรรม Reward and Recognition Program Revised 2
บริษััทฯ มีการจัด้ทำแผนแม่บทด้้านการบริหารแล้ะพิ่ัฒนาทรัพิ่ยากรบุค่ค่ล้ เพิ่ื�อนำมาเปี็นสิ้่วนหน้�งขึ้องกระบวนการภายใน
ในการบริหารองค่์กรให้บรรลุ้เปี้าหมายตามแผนแม่บทด้้านการบริหารแล้ะพิ่ัฒนาทรัพิ่ยากรบุค่ค่ล้ ปีระจำปีี 2567 ตล้อด้จน
เปี็นสิ้่วนหน้�งขึ้องตัวช้ี�วัด้ผล้การด้ำเนินงานปีระจำปีีขึ้องบริษััทฯ โด้ยมีวัตถุปีระสิ้งค่์เพิ่ื�อพิ่ัฒนาศัักยภาพิ่บุค่ล้ากรให้มีค่วามสิ้ามารถ
บรรลุ้วัตถุปีระสิ้งค่์ขึ้ององค่์กร เพิ่ื�อสิ้ร้างแรงบันด้าล้ใจในการทำงานให้พิ่นักงาน แล้ะเพิ่ื�อสิ้่งเสิ้ริมแล้ะกระตุ้นให้พิ่นักงานทำงานอย่างมี
ค่วามสิุ้ขึ้
ทั�งนี� บริษััทฯ ได้้มีการแบ่งปีระเภทขึ้องรางวัล้เปี็น 2 ปีระเภทค่ือ แบบที� 1 EMPLOYEE OF THE MONTH โด้ยมีการกำหนด้
หล้ักเกณฑ์์ในการพิ่ิจารณาในร้ปีแบบผล้การปีระเมินค่วามพิ่้งพิ่อใจขึ้อง Member แล้ะ Agent แล้ะแบบที� 2 THE BEST EMPLOYEE
OF THE YEAR โด้ยมีการกำหนด้หล้ักเกณฑ์์ในร้ปีแบบผล้ค่ะแนนโหวตจากพิ่นักงาน
118
