Page 40 - แนวทางการจัดทำผลงานวิชาการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการในสาขาพยาบาลศาสตร์
P. 40
องค์ประกอบใน ค�าจ�ากัดความ แนวทางการพิจารณา แนวทางการพิจารณา
การประเมิน ระดับช�านาญการ ระดับช�านาญการพิเศษ
(100 คะแนน)
2) ความรู้ พิจารณาจากผลงานนั้น ผลงานสะท้อนให้เห็นถึงการมี ผลงานสะท้อนให้เห็นถึงการมี
ความช�านาญงาน ได้แสดงถึงการใช้ความรู้ ความรู้ความสามารถ ทักษะ ความรู้ความสามารถ ทักษะ
หรือความ ความสามารถทักษะ สมรรถนะ ประสบการณ์ ความ สมรรถนะ ประสบการณ์ ความ
เชี่ยวชาญและ สมรรถนะ ประสบการณ์ ช�านาญงานที่สั่งสมมาในการ ช�านาญงานที่สั่งสมมาในการ
ประสบการณ์ ความช�านาญงานที่สั่งสม ปฏิบัติงานที่รับผิดชอบด้วย ปฏิบัติงานที่รับผิดชอบด้วย
ในการปฏิบัติงาน มาในการปฏิบัติงานหรือ ตนเองได้ หรือคิดริเริ่มใหม่ ตนเองได้หรือคิดริเริ่มใหม่
(30 คะแนน) คิดริเริ่มใหม่ คิดค้น สร้าง คิดค้น สร้าง หรือประดิษฐ์ขึ้น คิดค้น สร้าง หรือประดิษฐ์ขึ้น
หรือประดิษฐ์ขึ้นใหม่ ใหม่ ปรับปรุงหรือแก้ไขใหม่ ใหม่ ปรับปรุงหรือแก้ไขใหม่
ปรับปรุงหรือแก้ไขใหม่ หรือจัดท�าเป็นครั้งแรกตาม หรือจัดท�าเป็นครั้งแรก ตาม
หรือจัดท�าเป็นครั้งแรก ความเหมาะสมกับระดับ ความเหมาะสมกับระดับ
หรือคนแรกของส่วน ต�าแหน่งหรือได้ใช้ความ ต�าแหน่ง หรือได้ใช้ความ
ราชการหรือของประเทศ สามารถในการตัดสินใจแก้ไข สามารถในการตัดสินใจแก้ไข
ตามความเหมาะสมกับ ปัญหา มีข้อเสนอแนะ หรือ ปัญหา มีข้อเสนอแนะ หรือ
ระดับต�าแหน่ง หรือได้ใช้ วางแผนรองรับผลกระทบต่างๆ วางแผนรองรับผลกระทบต่างๆ
ความสามารถในการ ได้เหมาะสมกับระดับต�าแหน่ง ได้เหมาะสมกับระดับต�าแหน่ง
ตัดสินใจแก้ไขปัญหา เป็นที่ยอมรับในระดับกลุ่มงาน เป็นที่ยอมรับในระดับกลุ่มงาน
ก�าหนดข้อเสนอแนะ หรือ หรือฝ่ายขึ้นไป หรือฝ่าย หรือกองขึ้นไป
วางแผนรองรับผลกระทบ
ต่างๆ ได้เหมาะสมกับ
ระดับต�าแหน่ง
แนวทางการจัดท�าผลงานวิชาการเพื่อแต่งตั้งให้ด�ารงต�าแหน่งประเภทวิชาการ ในสาขาพยาบาลศาสตร์
31
ส�าหรับพยาบาลวิชาชีพ ระดับช�านาญการ/ ช�านาญการพิเศษ ส�านักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข