Page 36 - แนวทางการจัดทำผลงานวิชาการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการในสาขาพยาบาลศาสตร์
P. 36
ตารางที่ 2-6 ลักษณะข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงานในต�าแหน่งพยาบาลวิชาชีพ
ระดับช�านาญการ/ ช�านาญการพิเศษ
ประเภทวิชาการ ระดับ ข้อเสนอแนวคิด
ช�านาญการ ข้อเสนอแนวคิด ควรเป็นข้อเสนอแนวคิด วิธีการ หรือแผนงานเพื่อ
พัฒนางานหรือปรับปรุงงานของหน่วยงานหรือส่วนราชการให้มี
ประสิทธิภาพ และสอดคล้องกับยุทธศาสตร์หรือนโยบายของส่วน
ราชการ โดยให้พิจารณาให้สอดคล้องกับลักษณะงานของต�าแหน่งที่ขอ
ประเมิน (Job Description) ส�าหรับพยาบาลวิชาชีพช�านาญการ
ช�านาญการพิเศษ ข้อเสนอแนวคิด ควรเป็นข้อเสนอแนวคิด วิธีการ หรือแผนงานเพื่อ
พัฒนางานหรือปรับปรุงงานของหน่วยงานหรือส่วนราชการให้มี
ประสิทธิภาพ และสอดคล้องกับยุทธศาสตร์หรือนโยบายของส่วน
ราชการ โดยให้พิจารณาให้สอดคล้องกับลักษณะงานของต�าแหน่งที่ขอ
ประเมิน (Job Description) ส�าหรับพยาบาลวิชาชีพช�านาญการพิเศษ
2) หัวข้อ จ�านวน และการส่งข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงาน
ผู้ขอประเมินในต�าแหน่งพยาบาลวิชาชีพ ระดับช�านาญการ/ ช�านาญการพิเศษ ต้องเตรียมข้อเสนอ
แนวคิดตามหัวข้อ จ�านวน และการส่งข้อเสนอแนวคิด รายละเอียดดังแสดงในตารางที่ 2-7
ตารางที่ 2-7 องค์ประกอบข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงานในต�าแหน่งพยาบาลวิชาชีพ
ระดับช�านาญการ/ ช�านาญการพิเศษ
หัวข้อข้อเสนอแนวคิดฯ จ�านวนข้อเสนอแนวคิดฯ การส่งข้อเสนอแนวคิดฯ
1. เรื่องที่น�าเสนอ จ�านวน 1 เรื่อง เป็นข้อเสนอ - ผู้ขอประเมินต้องมีสัดส่วนในการ
2. หลักการและเหตุผล แนวคิดการพัฒนาหรือ จัดท�าข้อเสนอแนวคิด 100%
3. บทวิเคราะห์/แนวความคิด/ ปรับปรุงงาน - ข้อเสนอแนวคิดไม่ต้องเผยแพร่
ข้อเสนอ และข้อจ�ากัดที่อาจ
เกิดขึ้น และแนวทางแก้ไข
4. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
5. ตัวชี้วัดความส�าเร็จ
แนวทางการจัดท�าผลงานวิชาการเพื่อแต่งตั้งให้ด�ารงต�าแหน่งประเภทวิชาการ ในสาขาพยาบาลศาสตร์
27
ส�าหรับพยาบาลวิชาชีพ ระดับช�านาญการ/ ช�านาญการพิเศษ ส�านักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข
